Küchenleiter*in ‧ 80 – 100%
Küchenleiter*in | Migros Jobs
Das Jobportal der Migros-Gruppe Jobs Arbeiten bei der Migros Hauptmenü Arbeiten bei der Migros Dafür stehen wir Das bieten wir Über die Migros-Gruppe Karriere Hauptmenü Karriere Trainee-Programme Nachwuchsprogramme Quereinstieg LKW fahren Lehre Hauptmenü Lehre Lehrberufe Benefits Schnuppern Bewerbungstipps Unsere Unternehmen de Deutsch Deutsch de Français fr Italiano it English en Gemeinschaftsgastronomie Migros Catering Service Genossenschaft Migros Zürich 12. November 2025 Küchenleiter*in 80 – 100% Festanstellung (unbefristet) per 1. Januar 2026 Mehr erfahren Im Personalrestaurant von Amstein & Walthert, werden täglich frische und saisonale Speisen im Free-Flow-Bereich angeboten. Für diese vielfältige Position suchen wir eine dienstleistungsorientierte Führungspersönlichkeit zur Ergänzung unseres Teams. Teilen Link kopieren E-Mail LinkedIn xing WhatsApp Jetzt bewerben Gemeinschaftsgastronomie Migros Catering Service Personalrestaurant Amstein + Walthert Andreasstrasse 5 8050 Zürich Route berechnen Wichtige Hinweise Arbeitstage von Montag bis Freitag Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert. Das Video wird pausiert. Drücke zum Abspielen. Was du bewegst Kernaufgabe Führung, Förderung und Motivation des 7-köpfigen Teams in Zusammenarbeit mit der Betriebsleiterin Kernaufgabe Angebotsplanung für das Personalrestaurant Kernaufgabe Aktive Mitarbeit bei der Zubereitung des kalten und warmen Speiseangebots Kernaufgabe Beratung und Bedienung unserer Gäste sowie die Menüausgabe über den Mittag Nebenaufgaben Verantwortung für den Aufbau und Pflege der Buffets im Free Flow Bereich Nebenaufgaben Administrative Aufgaben (Bestellwesen, Inventur, Personaleinsatzplanung etc.) Nebenaufgaben Konsequente Überprüfung und Einhaltung der GMZ-Qualitätsstandards sowie der HACCP-Hygienerichtlinien Was du mitbringst Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung als Küchenchef*in oder Sous Chef*in Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) als Koch*Köchin Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Gewünscht Starke organisatorische Fähigkeit gepaart mit vernetzter Denkweise Gewünscht Effiziente, vorausschauende und ordentliche Arbeitsweise Zwingend Dienstleistungsorientierte Führungspersönlichkeit, welche den direkten Gästekontakt nicht scheut Zwingend Flexible Einsatzbereitschaft im Tagesdienst von Montag bis Freitag (ohne Zimmerstunde) Was wir dir bieten Handy-Abo Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen Berufliche Vorsorge Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung Sozialleistungen Faire Sozialleistungen Cumulus-Punkte Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen Migros Bank Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr Klubschule Migros Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule Freizeit- und Kulturangebote Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen Sport- und Fitnessangebote Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.– z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen Bewerbung & Kontakt Manuel Frei Recruitment Partner rekrutierung@gmz.migros.ch Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Probearbeiten Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Angebot & Vertragsausstellung (Digital) Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Jetzt bewerben Das Jobportal der Migros-Gruppe Jobs Lehrstellen Arbeiten bei uns Migros als Arbeitgeberin Dafür stehen wir Das bieten wir Über die Migros-Gruppe Unsere Unternehmen Karriere Dein Weg bei uns Trainee-Programme Nachwuchsprogramme Quereinstieg LKW fahren Lehre Lehre bei der Migros Lehrberufe Schnuppern Benefits Bewerbungstipps Folge uns LinkedIn Instagram TikTok Facebook Oft gestellte Fragen (FAQ) Kontakt Impressum Rechtliche Informationen Datenschutz Cookie-Einstellungen © 2025 Migros-Genossenschafts-Bund